Dlaczego KGHM ZANAM

Kształtuj przyszłość Zagłębia Miedziowego z nami

Jesteśmy nowoczesną firmą przemysłową, produkujemy maszyny i urządzenia dla górnictwa, prowadzimy remonty i wielkie inwestycje przemysłowe. Te odpowiedzialne zadania realizuje załoga złożona z profesjonalistów. Wiemy, że naszym największym kapitałem są ludzie, dlatego zapewniamy im stabilną pracę, możliwość nauki zawodu i rozwoju kompetencji. Każdego dnia dążymy, aby być jak najlepszym pracodawcą.

Naszym pracownikom zapewniamy:

1. Stabilne i przejrzyste warunki zatrudnienia

2. Możliwość rozwoju i zdobywania uprawnień zawodowych

3. Opiekę doświadczonych pracowników

4. Dopłatę do dojazdów do pracy

5. Opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie oraz kartę Multisport

KGHM ZANAM POMOŻE CI ZADBAĆ O TWOJĄ FORMĘ I ZDROWIE

W KGHM ZANAM to pracownicy są największą wartością, dlatego dokładamy wszelkich starań, by codziennie zapewniać załodze bezpieczne miejsce pracy z licznymi możliwościami rozwoju. Naszym głównym priorytetem jest ochrona zdrowia i życia naszych pracowników oraz ich rodzin, dlatego zapewniamy możliwość dobrowolnego przystąpienia do programu grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach oraz oferujemy dostęp do dwóch pakietów medycznych. Aktualnie dostępne pakiety medyczne świadczone są przez Miedziowe Centrum Zdrowia S.A. oraz PZU S.A.

Pakiety MCZ realizowane są w placówkach Miedziowego Centrum Zdrowia na terenie Zagłębia Miedziowego, natomiast PZU na terenie całej Polski. Do pakietów medycznych na określonych warunkach mogą przystąpić nasi pracownicy, ich współmałżonkowie, partnerzy życiowi, a także dzieci.

Promując sport, zdrowy styl życia i działania profilaktyczne umożliwiamy pracownikom korzystanie z różnych forma aktywnego wypoczynku w ramach członkostwa w programie MultiSport.

Ponadto, odpowiedzialnie podchodzimy do obecnej sytuacji pandemicznej w warunkach codziennej pracy. Nasi pracownicy maja stały dostęp do środków dezynfekujących. Zapewniamy bezpieczne miejsca pracy oraz stosujemy się do zaleceń związanych z zachowaniem dystansu społecznego. Nasi pracownicy kilkukrotnie w czasie trwania pandemii otrzymywali tzw. ”Pakiety bezpieczeństwa” ze środkami ochrony osobistej dla siebie oraz swoich najbliższych.

6. Możliwość przystąpienia do pracowniczego programu emerytalnego

7. Wycieczki, kolonie dla dzieci i pożyczki mieszkaniowe

Proces rekrutacji odbywa się w czterech prostych krokach:

Sprawdź oferty pracy

 

Ta strona wykorzystuje pliki cookies. W celu zapewnienie większej wygody podczas użytkowania strony, zastrzegamy sobie możliwość zbierania dodatkowych danych, głównie w celu dostosowania wybranych elementów strony do preferencji użytkownika.

Więcej informacji